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第2236章（第1页）

第2236章

吏部不同于礼部。

礼部除了负责科举外，其他的事宜，包括祭祀、庆典以及招待外臣的礼节等等，对王林而言其实都不算太重要。

谁来都行！

至于科举，只要能做到不作弊，公平公正的对待每一位考生。

那么礼部尚书就算是出色地完成了自己的工作。

换言之，担任礼部尚书的人选，只需要作为一个有能力的工具人。

完美的完成自己的每一项工作，且不给王林找麻烦，就算是合格了。

吏部则不同！

官员的升迁、降职等工作，全都需要吏部进行。

包括分配官员等事宜，也都是吏部负责。

这里面可以搞的小动作简直不要太多！

像是之前，王林安排给吏部负责的事情，高德光因为与吏部右侍郎之间的斗争，迟迟没有完成，就耽误了不少事。

也是在那个时候，王林的心中就已经诞生了要找一个自己人担任吏部尚书的心思！

而在他身边可以信任的人当中，唯一可以胜任这项工作的人选，就是六子。

别人都已经有了属于自己的差事，且很忙。

无法兼顾吏部。

或者说，本身的能力也不适合吏部。

比如说陆宰。

虽然他是个很有能力也值得信任的人，但陆宰的性格就导致，他做事有些刻板。

与前吏部尚书许言不同，陆宰的刻板是那种按照规章、教条的刻板，如果放在王林前世，有一个词对于他这种情况总结的很到位。

那就是学院派！

倒也不是说这种风格不好。

而是几乎没什么创新能力，按照规章制度办事，却很难发现那种比较特殊的人才。

华国是一个全新的国家，未来的发展注定不可能按照过往国家的道路，会走出一条很新的道路，也是一条独属于华国的道路！

这种时候，一些有特殊能力，或者表面看起来不符合朝堂，实则却是拥有独特发展理念的人。

很有可能会被这种规章、制度、教条所割舍、抛弃掉！

恰恰这样的人才，就是王林所需要的。

六子之所以合适，是因为他天生就知道要如何与人打交道，且能敏锐的捕捉到别人身上的某方面优点并加以利用。

或许他自己都没有发现。

以往六子能接触到的人都是社会底层，这种优势表现得其实也不算太明显。

而现在呢？

在鸿胪寺的这几年，六子凭借与那些他国使臣的往来，能过了解到各地的民俗风情、地理国情。

不仅如此，甚至还跟随那些使臣们，学习了一些当地语言。

就算还做不到像是本地人一样无障碍交流，简单对话还是不成问题的。

这当然也是一种能力。

只是这小子始终欠缺了一些底蕴，王林打算再磨一磨六子的性子。

让他去礼部，多接受一下文化的熏陶，并且挑选一个有能力的副手，辅佐六子管理吏部。

到时候，才是六子真正发挥自身才华的好时机！

现在还不行！

“陛下英明。”

小飞闻言，不禁赞叹一声。

管吏部？

那不就是管人吗？

对六子而言，这活儿可太合适了！